Desain Program CSR dan Comdev Secara Efektif dan Berkelanjutan

By | July 11, 2012

Desain Program CSR dan Comdev

Secara Efektif dan Berkelanjutan

–Yogayakarta,11-13 September 2012–

DESCRIPTION

Mengembangkan program CSR/ comdev membutuhkan dana yang tidak sedikit. Terutama program-program pengembangan komunitas dimana masyarakat sekitar akan merasakan langsung manfaat dari program program yang dikembangkan oleh perusahaan. Oleh sebab itu perlu diukur sejauh mana keefektifannya. Untuk mengukur program pengembangan komunitas perlu diketahui parameter-parameter  pengukurannya, faktor faktor yang mempengaruhi pengukurannya, dan teknik-teknik pengukuran yang cocok dengan programnya maupun dengan kondisi masyarakatnya Salah satu metode pengembangan masyarakat yang dewasa ini banyak diterapkan perusahaan nasional adalah dengan memberikan pelatihan-pelatihan yang aplikatif dalam bentuk pembekalan dan ketrampilan. Tujuannya adalah selain memberdayakan ekonomi rakyat dengan pemanfaatan potensi yang ada, juga membiasakan masyarakat sekitar agar menjadi lebih mandiri atau dengan  kata lain tidak tergantung pada aktifitas proyek. Namun beberapa aspek penting yang perlu diperhatikan dalam menjalankan program pengembangan masyarakat ini antara lain potensi, sumber daya dan  permodalan. Hal ini perlu dipertimbangkan mengingat potensi dan sumber daya yang ada di masing-masing wilayah perusahaan berbeda-beda.

Mengarahkan sekaligus membentuk masyarakat sekitar agar memiliki jiwa  entrepreneurship merupakan salah satu program yang dapat dijalankan.  Enterpreneurship atau kewirausahaan lebih dominan dipengaruhi oleh masalah mentalitas, sehingga pemberdayaan masyarakat yang arahnya adalah untuk menggali potensi bisnis perlu dimulai dari pemberian motivasi dan pengarahan tentang kewirausahaan. Setelah mindset masyarakat dapat terbentuk maka program  pemberdayaan masyarakat dapat dilakukan secara lebih mudah, efektif dan efisien oleh perusahaan pendamping. Oleh karena itu sebagai tindak lanjut dari program pemberdayaan masyarakat, maka perlu diberikan wawasan dan keterampilan dalam. ( DT )

OBJECTIVES

Setelah mengikuti program ini, peserta diharapkan dapat:

  • Mendefinisikan secara operasional konsep CSR dan mampu mengaplikasikan di lapangan.
  • Memahami proses-proses yang terkait dalam pengembangan program CSR
  • Memiliki Keahlian, Pengetahuan dan Sikap yang memadai guna terlibat dalam pengembangan program CSR.
  • Mengidentifikasi berbagai masalah dan dinamika yang dihadapi dalam proses pendesainan dan implementasi program CSR.
  • Evaluasi program CSR berdasarkan paradigma baru
  • Analisa sasaran program dan tehnik perencanaan program
  • Menyusun program yang professional, akuntabel, dan kredibel.
  • Rembuk Warga dan Seleksi Kelayakan program : Sosialisasi Program, Rembuk Kesiapan Warga Sasaran Program, Pembentukan Tim Survey, Rembuk Warga Perumusan Hasil Survey, Pembentukan Kelompok Pemukim (KP)
  • Social Invesment on revolving fund : Pendampingan, Otonom, Mandiri, Sustaining.
  • Monitoring dan Evaluasi partisipatif.
  • Teknik pengukuran dan parameter efektifitas program
  • Faktor faktor yang mempengaruhi pengukuran efektifitas program.

COURSE CONTENT

1. Introduction to CSR:

  • Pengertian Corporate Social Responsibility (CSR)
  • Alasan perlunya menerapkan CSR
  • Manfaat CSR
  • Hubungan CSR dengan Good Corporate Governance

2. Manajemen dan Pelaksanaan program CSR

  • Prinsip-prinsip dan landasan program CSR
  • Tahapan pelaksanaan program; perencanaan, implementasi, evaluasi,pelaporan.
  • Strategi pelaksanaan; menentukan target khalayak, bekerjasama dengan media, event management, dll.
  • Antisipasi dan solusi hambatan pelaksanaan program CSR

3. Bentuk-bentuk program CSR

  • Bidang sosial
  • Bidang Ekonomi
  • Bidang Lingkungan

4. Diskusi kasus dan pembahasan

  • Action plan program CSR

COURSE METHOD

  • Presentation
  • Discussion
  • Casestudy
  • Evaluation

FACILITIES

  • Module / Handout
  • Sertifikat
  • Bag and bagpacker
  • Training Kit
  • Soft Copy Materi
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch
  • Souvenir
  • Airport Pickup Service
  • Training room full AC and Multimedia

WHO SHOULD ATTEND

Pelatihan ini ditujukan bagi para manajer dan karyawan bagian Humas, PKBL, Community / External Relations, Internal Auditor atau yang terlibat dalam pekerjaan CSR, ComDev dan PKBL.

INSTRUCTOR

H. FARID BAMBANG SISWANTO, SE, MSi.

Instruktur merupakan praktisi dan pakar dibidang pemberdayaan masyarakat. Pernah menjabat sebagai Ketua Program P2KP (sekarang PNPM) untuk wilayah Jateng & DIY, sekarang aktif di Lembaga Ombusment Swasta (LOS) Proponsi DIY. Narasumber dan konsultan ahli terkait pada bidang program pemberdayaan masyarakat, community development, corporate social responsibility, program kemitraan bina lingkungan, dan community settlement plant.

 TIME AND VENUE

Reguler Training

Tanggal        : 11-13 September 2012   ( 3 days Training )

Waktu          : 08.00-16.00 WIB

Tempat        : Yogyakarta

In House Training

Depend on request

COURSE FEE

  • Rp. 7.000.000 per peserta ( Non Residensial) Minimum 3 peserta
  • Rp. 6.600.000 per peserta ( Non Residensial) pendaftaran dalam bentuk group ( 5 peserta atau lebih dari perusahaan yang sama)
  1. FORMULIR PENDAFTARAN TRAINING
  2. Wajib diisi
  3. Jenis Pendaftaran Training
  4. PERSONAL DATA
  5. Wajib diisi
  6. Wajib diisi
  7. Wajib diisi
  8. Wajib diisi
  9. Sertakan Email yang Valid
  10. Wajib diisi
  11. PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
  12. Wajib diisi
  13. Pembayaran
  14. Pesan untuk Penyelenggara Training
 

cforms contact form by delicious:days

 

 

 

 

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *